Valor & Solutions

Nous sommes tous à la recherche d’une vie pleine, riche en relations interpersonnelles et en expériences de vie anodines et extraordinaires. Depuis son arrivée chez Valoris pour enfants et adultes de Prescott-Russell en 1998, Caroline continue de développer son apprentissage afin de mieux comprendre comment aider les gens que nous supportons à y arriver. Ayant occupé une multitude de postes au fil des années au sein de l’organisation, elle a découvert une passion pour la Valorisation des rôles sociaux (VRS) et de sa mise en application par le truchement de multiples interventions de nature sociale.

Bachelière et maître en travail social de l’Université Laurentienne à Sudbury, Ontario, Caroline a occupé des postes en gestion depuis 2001 et poursuit son apprentissage dans le domaine en obtenant tout récemment des certifications professionnelles auprès du Disney Institute et du Rotman School of Management (Université de Toronto).

Depuis 2015, Caroline est directrice de Valor & Solutions et met au profit de l’organisation ses intérêts pour le travail de collaboration en intervention sociale, en leadership collectif, en gestion de projets, en planification stratégique et en gestion du changement dynamique.

Passionnée par la pédagogie, elle offre également de la formation, au besoin.

Nadya-Lee Ringuette est détentrice d'un baccalauréat en commerce, option gestion internationale de l'École de gestion Telfer à l'Université d'Ottawa. Elle oeuvre dans le domaine des services humains depuis 2012 en tant que coordonnatrice des communications à Valoris. C'est en 2015 qu'elle s'est jointe à l'équipe de gestion de Valoris à titre de superviseur des communications. Toujours prête à relever de nouveaux défis, elle se joint à la merveilleuse équipe de Valor & Solutions en 2022.

Ses idées sans fin, son souci du détail et son calme sont des atouts importants dans le monde des communications et de la gestion de projets. Avec son bagage d'expériences en administration et en gestion d'événements, Nadya-Lee est toujours à la recherche des processus les plus efficients afin de permettre aux gens qui l'entourent de se concentrer davantage sur ce qui les allume au quotidien. Par sa pensée stratégique, elle aide les membres de l'équipe à voir au-delà de la portée d'un projet afin d'y mettre la touche spéciale, qui est synonyme de Valor & Solutions!

Il ne s'agit pas tout simplement de bien faire les choses - le leadership, c'est de faire les bonnes choses. - Peter Drucker.